Schon gewusst?!
Laut einer Umfrage unter Personalentscheidern sind die häufigsten Fehler in einer Bewerbung:
• unklares Berufsziel
• unspezifisches Berufsziel
• zu gewöhnliche Bewerbung
• Nutzwert für Unternehmen nicht erkennbar
• zu wenig Werbung
Machen Sie sich dieses Wissen zu nutzen!
Ich unterstütze Sie gerne dabei!